{"id":2333,"date":"2014-11-03T17:21:00","date_gmt":"2014-11-03T21:21:00","guid":{"rendered":""},"modified":"-0001-11-30T00:00:00","modified_gmt":"-0001-11-30T04:00:00","slug":"RSS-2356","status":"publish","type":"post","link":"http:\/\/sindenergia.com.br\/seminario\/?p=2333","title":{"rendered":"Em: 03\/11\/2014 &agrave;s 17:21h por Assessoria MTE"},"content":{"rendered":"<p><\/p>\n<div>A secretaria de Inspe&ccedil;&atilde;o do Trabalho do MTE publicou no Di&aacute;rio Oficial da Uni&atilde;o desta sexta-feira (31) a Instru&ccedil;&atilde;o Normativa n&ordm; 113, que acrescenta o artigo 25-A a Instru&ccedil;&atilde;o Normativa n&ordm; 97, de julho de 2012 ampliando a fiscaliza&ccedil;&atilde;o eletr&ocirc;nica para contra&ccedil;&atilde;o de aprendizes pelas empresas. A medida, segundo o diretor do Departamento de Fiscaliza&ccedil;&atilde;o do Trabalho, Maur&iacute;cio Gasparino da Silva, visa alcan&ccedil;ar &nbsp;um n&uacute;mero maior de estabelecimentos fiscalizados, aumentar o n&uacute;mero de aprendizes inseridos no mercado de trabalho, assegurar o cumprimento da cota de aprendizagem e a regularidade dos respectivos contratos.<br \/>&nbsp;<br \/>&ldquo;Por meio do novo sistema, as empresas ser&atilde;o notificadas a apresentarem, em meio eletr&ocirc;nico, documentos que comprovem a efetiva contrata&ccedil;&atilde;o de aprendizes, de acordo com o que determina o art. 429 da CLT. Tais documentos ser&atilde;o confrontados com dados dos sistemas oficiais do MTE. A ferramenta trar&aacute; maior dinamismo e agilidade &agrave;s a&ccedil;&otilde;es fiscais&rdquo;, assegurou.<br \/>&nbsp;<br \/>A empresa sujeita &agrave; contrata&ccedil;&atilde;o de aprendizes dever&aacute; apresentar, via e-mail, a imagem da ficha, folha, do livro ou tela do sistema eletr&ocirc;nico de registro de empregado comprovando o registro do aprendiz; a imagem do contrato de aprendizagem firmado entre a empresa e o aprendiz, com a anu&ecirc;ncia da entidade formadora; a imagem da declara&ccedil;&atilde;o de matr&iacute;cula do aprendiz no curso de aprendizagem emitida pela entidade formadora; comprovante, em meio digital, de entrega do Cadastro Geral de Empregados e Desempregado (Caged) referente &agrave; contrata&ccedil;&atilde;o dos aprendizes e demais documentos solicitados pelo auditor fiscal notificante.<br \/>&nbsp;&nbsp;<br \/><strong>Saiba mais<\/strong>&nbsp;&ndash; O contrato de aprendizagem &eacute; o acordo de trabalho especial, ajustado por escrito e por prazo determinado, n&atilde;o superior a dois anos, em que o empregador se compromete a assegurar ao aprendiz, inscrito em programa de aprendizagem, forma&ccedil;&atilde;o t&eacute;cnico-profissional met&oacute;dica compat&iacute;vel com o seu desenvolvimento f&iacute;sico, moral e psicol&oacute;gico. Em contraponto, o aprendiz se compromete a executar com zelo e dilig&ecirc;ncia as tarefas necess&aacute;rias a sua forma&ccedil;&atilde;o.<br \/>&nbsp;<br \/>Em 2013, foram inseridos 160.256 aprendizes no mercado de trabalho a partir de a&ccedil;&otilde;es fiscais empreendidas pelo MTE.&nbsp; Em 2014, at&eacute; o m&ecirc;s de setembro, esse n&uacute;mero j&aacute; ultrapassa 127.000. &ldquo;O sistema de fiscaliza&ccedil;&atilde;o eletr&ocirc;nica da aprendizagem permitir&aacute; a obten&ccedil;&atilde;o de resultados ainda mais expressivos,&#8221; avaliou Gasparino.<\/div>\n<p><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>A secretaria de Inspe&ccedil;&atilde;o do Trabalho do MTE publicou no Di&aacute;rio Oficial da Uni&atilde;o desta sexta-feira (31) a Instru&ccedil;&atilde;o Normativa n&ordm; 113, que acrescenta o artigo 25-A a Instru&ccedil;&atilde;o Normativa n&ordm; 97, de julho de 2012 ampliando a fiscaliza&ccedil;&atilde;o eletr&ocirc;nica para contra&ccedil;&atilde;o de aprendizes pelas empresas. 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